시점의 변환이 커다란 생각의 차이를 가져와 버린다.

위기를 기회로 만드는 능력을 길러야한다.

조직이 비젼을 제시하지 못하더라도, 내가 스스로 제시할 수 있어야 한다.

그리고 비록 성공적인 비젼을 만들어내지 못했다 하더라도

그 과정에서 쌓인 마인드는 결코 헛되지 않다.

물론 어려운 시기에 중요한 가치를 만들어내는데 성공했다면 그거야 말로 금상첨화다.